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Treinamentos corporativos
Elaboração e aplicação de treinamentos de compliance sob medida, presenciais, ao vivo por videoconferência ou gravados.
O treinamento é o que leva o programa de integridade do papel para a rotina da empresa, porque é nele que as pessoas entendem o que se espera delas e como agir diante das situações do dia a dia. Por isso cada treinamento da Probus é preparado a partir do código de conduta, das políticas e dos riscos da própria empresa.
Temas
Treinamentos que realizamos
01
Código de Ética e Conduta
Apresenta os valores e as regras de conduta da empresa a partir de situações do dia a dia de cada área, para que o código seja conhecido e aplicado.
02
Lei Anticorrupção e relacionamento com o poder público
Explica o que a Lei nº 12.846/2013 considera ato lesivo, a responsabilidade da empresa e os cuidados em licitações, contratos e contatos com agentes públicos.
03
Prevenção do assédio moral e sexual
Mostra como reconhecer as condutas, como agir ao presenciar ou sofrer assédio e como funcionam o acolhimento e a apuração dos relatos.
04
Canal de denúncias
Ensina a usar o canal, esclarece as garantias de anonimato e de não retaliação e o que acontece depois que um relato é registrado.
05
Conflito de interesses, brindes e hospitalidades
Ajuda a identificar situações de conflito e orienta sobre o que pode ser oferecido ou aceito nas relações com clientes, fornecedores e agentes públicos.
06
Due diligence de terceiros
Voltado às áreas de compras e contratos, trata da verificação de integridade de fornecedores e parceiros antes e durante a contratação.
07
LGPD e proteção de dados
Apresenta os conceitos da Lei Geral de Proteção de Dados e as rotinas que cada área precisa adotar no tratamento de dados pessoais.
08
Gestão de riscos no uso de inteligência artificial
Orienta o uso de ferramentas de IA no trabalho, com atenção ao sigilo das informações, à conferência dos resultados e à responsabilidade de quem assina.
09
Equidade de gênero e diversidade
Trata da igualdade de oportunidades, dos vieses nas decisões de contratação e promoção e do papel de cada pessoa em um ambiente inclusivo.
10
Alta direção e Comitê de Ética
Prepara diretores e membros do comitê para o papel da liderança no programa de integridade, a análise de relatos e a tomada de decisões.
Outros temas podem ser desenvolvidos sob medida, de acordo com os riscos e as políticas de cada empresa.
Como aplicamos
Conduzidos pelos sócios da Probus
Os treinamentos são ministrados pessoalmente por Walter Segundo e Renata Romano, para a alta direção, as lideranças e as equipes, com linguagem adequada a cada público.
- Presencial, na sede da empresa ou em evento interno.
- Ao vivo por videoconferência, para equipes em mais de uma localidade.
- Gravado, em vídeos curtos que servem também à integração de novos colaboradores.
Todos os formatos incluem questões de avaliação e registro de participação, que passam a compor as evidências do programa de integridade.
Veja também
Programa de integridade · Prevenção de assédio · Canal de denúncias · Adequação à LGPD · Diversidade, equidade e inclusão
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